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テノ.ホールディングス

ここでは、テノ.ホールディングスの特徴とチェックポイントを紹介していきます。合わせて口コミ情報も掲載しているので、事業所内保育所の設置を検討している企業はぜひ一読してください。

テノ.ホールディングスの特徴

テノ.ホールディングスは保育所計画の作成、スタッフの募集及び教育まで事業所内保育所の運営に必要な手続きや準備など、全てを支援してくれる会社です。助成金の申請や販促活動はともに行わなくてはいけませんが、開所後は管理や監督だけで済むので手間がかかりません。

一時的な仮設保育サービスも実施

イベントや催事に参加したい、結婚式やクリスマスなどのパーティーに行きたい、仕事のための研修会に参加したいといったときでも、子供の世話があるとなかなかできないことがあります。しかし、テノ.ホールディングスの仮設保育サービスを利用すれば、子供の世話を心配することなく各種イベントに参加できます。

仮設保育サービスでは、事前にお子様と保護者の名前やアレルギーの有無などを確認したうえで受付シールをお子様と保護者に1枚ずつ配布します。この受付シールは、お迎え時に提示します。保育中は、保育中の様子や食事の時間と量、トイレの時間などを記録します。

テノ.ホールディングスの調査結果

コスト 初期費用
(園児10名・200m2、初期コンサル依頼の場合)
現在調査中
月間運用費用 現在調査中
初月合計費用 現在調査中
保育サービスの質 保育士は自社雇用か ※HPより
保育士研修はあるか ※HPより
継続性 コンサルティングをしてくれるか ※HPより
集客してくれるか ※HPより
開設業務 設計提案 ※HPより
助成金対策 助成金関係書類の作成 ※HPより

テノ.ホールディングスの保育委託のチェックポイント

継続性

保育所を設置してからもカリキュラムの設定や運営データの作成、スタッフ派遣の管理など運営がスムーズに進むようサポートしてくれます。保育所に関する備品や遊具の購入計画なども全て任せられるので、長期的な運用も安心です。

対応エリア

テノ.ホールディングスのグループ会社であるテノ.サポートが、事業所内保育所の受託運営を行っています。テノ.サポートの対応エリアについて明記されていませんでしたが、同社は福岡・東京・大阪・沖縄にあるため、これらの地域で事業展開されていると考えられます。

特徴を振り返って

テノ.ホールディングスは、事業所内の保育所設置から運営までを丸々サポートしてくれる会社です。そのため、助成金の申請やスタッフ募集についてもサポートが受けられます。開園から直ぐに子どもを安心して預けられる体制が整うのが、テノ.ホールディングスの特徴であり、最大の魅力といえるかもしれません。

テノ.ホールディングスの保育に対する理念

テノ.ホールディングスでは、機能性や安全性の高い、企業から信頼される保育所の運営を目指しています。保育所の立地や定員数、保育内容などを多角的に検討し、企業にとって良い選択となるようサポートしています。

テノ.ホールディングスの実績

テノ.ホールディングスがコンサルティングした受託保育所施設数は、全部で142か所あります。多くの受託保育所施設に携わってきた経験やノウハウを生かし、企業にとってプラスとなる導入プランを提案してくれます。事業所内保育所を設置した企業からは、待機児童が出るほど活用されているとの声も挙がっているほどです。

テノ.ホールディングスで働く保育士の口コミ

  • 子どもが中学生になるまで育休制度を活用でき、時短勤務をすることも可能でした。私が在籍する職場では産休と育休の両方を取ることができて、女性でも働きやすいと感じました。
  • 園内先生の力量次第で職場の雰囲気が左右されます。ただ、私が勤めている職場は人間関係も良好で、職場環境は良いほうだと思います。
  • 女性が多い職場環境のためか、産休や育休はしっかりと取ることができます。キャリアや能力に応じてパートでも正社員のような責任のある仕事を貰えるので、とてもやりがいがある仕事だと思います。

テノ.ホールディングスを利用した方の口コミ・評判

女性が働きやすい環境のために

核家族化が進んだことでたくさんの女性が子育ての問題に直面するようになりました。しかし、テノ.ホールディングスのサポートを利用するようになってから、子供を預けて安心して仕事に行けるという声が多くなってきました。また、預けている間のことを細かく記録してくれているのもいいところです。

すべての女性スタッフが利用できる

子育て退職によるバスガイドさんの人材不足を阻止するためにテノ.ホールディングスのサポートを導入しました。1日単位で子供を預かることもでき、正社員はもちろん嘱託職員やフリーのガイドさんも利用できるので女性スタッフが大助かりです。バスの運転手や事務員も利用しているので、大盛況となっています。

子供をすぐに預けられるので便利

24時間保育、一時預かり保育、病後児保育も行っているので、サービスを非常に利用しやすい環境が整いました。採用された看護師でも、すぐに保育サービスを利用することができます。運営費はかかりますが、女性医師や看護師の確保という側面ではとても助かっています。また、福利厚生の面からも大きなメリットがあると言えるでしょう。

利用者数が格段に増えた

育児による退職者数の増加を食い止めるためにテノ.ホールディングスのサポートを利用しています。導入後は、設置当初に比べるとサービスの利用者数は大幅に増えましたし、終夜保育の要望も実現しました。男女平等参画の面から見ても、このサービスは今やなくてはならないものとなっています。

周囲への負担が軽減されるようになった

職員の仕事と育児の両立を実現し、女性医師・看護師の増加を図るためにテノ.ホールディングスのサポートを導入しました。サービス導入後は、子供が急に病気になった場合も預かってくれるので休みを取る必要がなくなり、休みを撮ることによる周囲への負担が大幅に軽減されるようになりました。

テノ.ホールディングスの会社概要

創業 2015年12月15日
本社所在地 福岡県福岡市博多区上呉服町10番10号 呉服町ビジネスセンター 5F
事業所 グループ会社(東京都、沖縄県、大阪府、福岡県)
資本金 5,000万円
従業員数 不明
対応エリア 福岡・東京・大阪・沖縄
事業内容 子会社の経営指導(認可保育所運営、認証保育所運営、小規模保育所運営、自治体保育室運営、事業所内保育所の受託運営、学童保育の受託運営、わいわい広場の受託運営、人材派遣、人材紹介、ベビーシッター派遣、ハウスサービス、教育事業等)

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